deen

Karriere

Helfersyndrom.

Lerne richtig "Nein" zu sagen.

In die­ser Folge be­kom­men wir Be­such von Jan, einem Wirt­schaftsprüfer und Steu­er­be­ra­ter, der zu­sam­men mit Ka­tha­rina einen tie­fen Blick in das Thema Hel­fer­syn­drom gewährt.

Jan und Ka­tha­rina neh­men uns hier­bei mit auf eine Ent­de­ckungs­tour rund um die The­ma­tik Hel­fer­syn­drom und seine Tücken. Sie spre­chen darüber, wie die­ses „Syn­drom“ un­ser Wohl­be­fin­den und un­sere persönli­chen Gren­zen be­ein­flus­sen kann. Zu­dem gibt Jan Ein­blick in seine ei­ge­nen Er­fah­run­gen – ganz un­ge­schönt und ehr­lich.

Neu­gie­rig ge­wor­den? Dann hört un­be­dingt in die neue Pod­cast-Epi­sode rein.

22. Folge

Zu Gast

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Jan Rossel

Jan, gebürtig aus Rhein­land-Pfalz, ar­bei­tet seit 2015 bei RSM Eb­ner Stolz. Seine ab­so­lu­ten Stärken sind ne­ben sei­ner Be­geis­te­rungsfähig­keit vor al­lem seine kom­mu­ni­ka­tive Persönlich­keit. Auch seine Er­folgs­for­mel als Se­nior Ma­na­ger spie­gelt sich vor al­lem in sei­ner hu­mor­vol­len Art und sei­ner Stress­re­sis­tenz in her­aus­for­dern­den Zei­ten wi­der. Jen­seits des Ar­beits­all­tags zieht es ihn in die Na­tur. Den per­fek­ten Aus­gleich fin­det er hier­bei vor al­lem beim Wan­dern, Lau­fen, Ski­fah­ren oder Moun­tain­bi­ken.

Podcast-Host

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Katharina Gilleßen

Ka­tha­rina ist stu­dierte Psy­cho­lo­gin und seit 2021 bei RSM Eb­ner Stolz als HR-Busi­ness Coach tätig. Die meiste Zeit ver­bringt sie in Ge­sprächen mit Mit­ar­bei­ten­den so­wie Führungskräften, um die in­di­vi­du­elle Wei­ter­ent­wick­lung ein­zel­ner Per­so­nen zu un­terstützen. Ka­tha­rina über­zeugt vor al­lem mit ih­rer em­pa­thi­schen Art so­wie ih­rer Persönlich­keit. Still­stand ist für sie ein ab­so­lu­tes Fremd­wort. Ne­ben der Ar­beit be­vor­zugt sie da­her ac­tionrei­che Ak­ti­vitäten mit ih­rem Hund oder fährt lei­den­schaft­lich gerne Renn­rad.

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